29 Cotizaciones de motivación para las empresas y otros ambientes laborales
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Resumen:
Algunos días a la cotización de motivación puede proporcionar un rápido-me-up de los trabajadores e incluso de gestión. Pueden ser un soplo de aire fresco cuando se trata de una tarde gris.
Palabras clave:
la motivación, desarrollo personal, el éxito
Artículo del cuerpo:
Algunos días a la cotización de motivación puede proporcionar un rápido-me-up de los trabajadores e incluso de gestión. Pueden ser un soplo de aire fresco cuando se trata de una tarde gris. Estos también son una gran manera de jazz encima de un boletín o una nota o incluso simplemente para imprimir y adjuntar a un tablón de anuncios. Con base en cotizaciones como estas son formas perfectas para crear un entorno de trabajo motivador y exitoso. Como dijo el Sr. Rick Pitino dice: "La única manera de lograr que la gente les gusta trabajar duro para motivarlos. Hoy en día, la gente debe entender por qué se está trabajando arduamente. Cada individuo en una organización está motivada por algo diferente". - Rick Pitino
De motivación Cotizaciones:
1. Mahatma Gandhi: Usted debe ser el cambio que deseas ver en el mundo.
2. Jim Stovall: Usted debe ser consciente de lo que otros están haciendo, aplaudir sus esfuerzos, reconocer sus éxitos, y fomentar en sus actividades. Cuando todos nos ayudamos unos a otros, todos ganan.
3. Robert Frost: La única manera es a través de todo.
4. Warren Buffett: Usted sólo tiene que hacer muy pocas cosas bien en tu vida para siempre y cuando no lo hacen mal muchas cosas.
5. Les Brown: Usted debe seguir centrada en su camino a la grandeza.
6. Theodore Roosevelt De lejos el mejor premio que la vida ofrece es la oportunidad de trabajar duro en el trabajo merece la pena.
7. Charles F. Kettering: Donde hay una mente abierta, siempre habrá una frontera
8. Henry Ford: Si piensas que puedes o si crees que no puedes, tienes razón!
9. Jim Rohn: Usted debe modificar sus sueños o ampliar sus habilidades.
10. William Hazlitt: ¿Quién no le gusta su negocio, su negocio no le gusta.
11. Denis Waitley: Ganadores tomar tiempo para gozar de su trabajo, sabiendo que la expansión de la montaña es lo que hace que la vista desde la cima tan estimulante.
12. Le Iacocca: Gestión no es más que motivar a otras personas.
13. Dwight D.: La motivación es el arte de hacer que la gente haga lo que usted quiere que hagan porque quieren hacerlo.
14. Drucker: Los errores más graves no se están realizando como resultado de las respuestas incorrectas. Lo realmente peligroso es la pregunta equivocada
15. Max Schmeling: ¿Por qué quieres ganar? Porque yo no quería perder!
16. J. Paul Getty: Para tener éxito en los negocios, para alcanzar la cima, una persona debe saber todo lo que es posible saber acerca de ese negocio.
17. Pierre Corneille: Ganar sin riesgo es triunfar sin gloria.
18. Tony Dorsett: Para tener éxito ... Usted necesita encontrar algo aferrarse a, algo motivarle, algo que te inspire.
19. James Broughton: Los únicos límites son, como siempre, los de la visión.
20. George Kneller: Para pensar creativamente, tenemos que ser capaces de mirar de nuevo a lo que normalmente damos por sentado.
21. Peter McWilliams: En la medida en que no estamos viviendo nuestros sueños, nuestra zona de comodidad tiene más control de nosotros que tenemos sobre nosotros mismos.
22. Johann Wolfgang von Goeth: Pensar es fácil. Actuar es difícil. Actuar como se piensa es el más difícil.
23. Tryon Edwards: Para despertar el interés y avivar el entusiasmo es el camino seguro para enseñar fácilmente y con éxito.
24. Proverbio español: Mañana es el día más ocupado a menudo de la semana.
25. Lyndon B. Johnson: El más noble de búsqueda es la búsqueda de la excelencia
26. Charles M. Schwab: El hombre que no trabaja para el amor al trabajo, pero sólo por el dinero no es probable que ni ganar dinero ni encontrar mucha diversión en la vida.
27. Proverbio chino: El milagro no es volar en el aire, o caminar sobre el agua, pero para caminar sobre la tierra.
28. John Naisbitt: La nueva fuente de poder no es el dinero en manos de unos pocos, pero la información en manos de muchos.
29. Henry Ford: El hombre que hará uso de su habilidad e imaginación constructiva para ver cuánto puede dar por un dólar, en vez de lo poco que puede dar por un dólar, está obligado a triunfar.
Muchos empleadores añadir estas citas dentro de la dotación de los empleados de sueldo. A veces puede ser una cita de motivación, otras veces un antídoto tonto. Incluir cumpleaños de empleados o de otros acontecimientos importantes para ayudar a sus empleados se sientan parte del equipo.
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